آیین اختتامیه المپیاد ورزشی کارکنان صندوقهای بازنشستگی صنعت نفت در بخش بانوان، روز پنجشنبه ۹ مردادماه، با حضور دکتر حسین حسینزاده، رئیس هیئترئیسه صندوقها، برگزار شد.
دکتر حسینزاده با اشاره به عملکرد صد روز اخیر صندوقها، از روند توسعه خدمات برای ذینفعان خبر داد و گفت: «با حمایتهای مؤثر و فنی جناب آقای مهندس پاکنژاد وزیر محترم نفت، اقدامات ارزشمندی در راستای ارتقای سطح خدمات صندوقها در حال انجام است که جای تقدیر دارد.»
وی با تأکید بر اینکه دادههای آماری و سازوکارهای کنترلی نشاندهنده تحقق برنامههای پیشبینیشده هست، افزود: «تأمین منابع برای پرداخت مستمریها و مزایای جانبی نسبت به مدت مشابه سال گذشته، صد درصد افزایش داشته است. تنها در دو ماه اخیر، بیش از یازده هزار فقره انواع وام پرداخت شده و خدمات درمانی بدون هیچگونه وقفه، حتی در شرایط بحرانی مانند جنگ دوازده روزۀ اخیر، ادامه یافته است.»
حسینزاده همچنین به اضافه شدن کارت اعتباری رفاهی با سقف ۱۵۰ میلیون تومان به سبد خدمات اشاره کرد و گفت: « مبالغ جدید وامهای قرضالحسنه هفتگانه نیز در این ماه با افزایشی بین ۳۷ تا ۱۰۰ درصد در سامانه خدماتی صندوقها اعمال شدهاند.»
ارتقای بهرهوری و انسجام سازمانی
وی در ادامه تصریح کرد: «سطح خدمات ارائهشده در صندوقها، نتیجه تلاش مؤثر کارکنان در سراسر کشور است. هدف ما از برگزاری مجدد رویدادهای سازمانی نظیر این المپیاد، پس از سالها توقف، ارتقای بهرهوری و انسجام سازمانی است.»
رئیس هیئتمدیره هلدینگ خلیج فارس، در بخش دیگری از سخنان خود از تزریق منابع جدید به پروژههای سرمایهگذاری اولویتدار خبر داد و افزود: «تأمین مالی برای پرداخت بیش از ۴۱ هزار فقره علیالحساب مستمری از محل منابع حاصل از سرمایهگذاریها انجام شده و این روند همچنان ادامه دارد.»
وی در پایان با قدردانی از دستاندرکاران برگزاری المپیاد گفت: «نگاه حرفهای و علمی به رفاه کارکنان و بازنشستگان باید همزمان دنبال شود، زیرا توسعه درونسازمانی، به بهبود کیفیت خدمات برونسازمانی منجر خواهد شد.»
بهرهوری در صندوقها با محوریت آموزش و سلامت در حال تحقق است
پیش از آئین اختتامیه، حسین نصرتزاده، معاون منابع انسانی و پشتیبانی صندوقها، در کارگروه اجرایی با ارائه گزارشی اعلام کرد: «در این دوره از رقابتها، بیش از ۲۱۰ نفر از کارکنان در دو بخش بانوان و آقایان حضور داشتند.»
وی حضور رئیس هیئترئیسه صندوقها در مراسم اختتامیه را ستودنی دانست و آن را نشانگر اهمیت یافتن حوزه منابع انسانی در برنامههای جاری صندوقها ارزیابی کرد و افزود: «توجه به سرمایه انسانی، بهطور مستقیم منجر به بهبود کیفیت خدمات به جامعه بازنشستگان خواهد شد.»
نصرتزاده در ادامه با اشاره به برنامههای جدید صندوقها گفت: «در دوره جدید، دو محور آموزش و برنامههای سلامتمحور سازمانی با هدف افزایش بهرهوری در دستور کار قرار گرفته است. خوشبختانه در هر دو حوزه شاهد پیشرفتهای چشمگیری هستیم که در قالب گزارشهای استاندارد و علمی ثبت و تدوین شدهاند.»
وی تأکید کرد: «برای طراحی و اجرای هر برنامهای، مطالعات علمی دقیق و بررسی الگوهای موفق داخلی و بینالمللی در حوزه منابع انسانی ضروری است. تلاش ما این است که اثربخشی برنامهها بر بهرهوری سازمان بهصورت مستمر مورد پایش و ارزیابی قرار گیرد.»
سومین دوره رویداد ورزشی کارکنان صندوقهای بازنشستگی صنعت نفت، مردادماه سال جاری در دو بخش بانوان و آقایان برگزار شد.
تصاویر مرتبط با این گزارش را اینجا مشاهده کنید.
